Wie viele Luzernerinnen und Luzerner arbeiten eigentlich Teilzeit? Was macht der Kanton, um Frauen den Wiedereinstieg ins Berufsleben zu vereinfachen? Und welche Rollen spielt deren Potenzial im Kontext des Fachkräftemangels? Es sind Fragen wie diese, zu denen die Luzerner Regierung aufgrund einer Anfrage von Nadine Koller-Felder (FDP, Hochdorf) nun Stellung nimmt.
Fachkräftemangel
Luzerner Regierung: «Potenzial von Wiedereinsteigerinnen ist eine ungenutzte Ressource»
Gerade Frauen mit tieferem Ausbildungsniveau haben oft kleine Pensen – entgegen ihrem eigenen Wunsch. Eine höhere Erwerbsquote könnte den krassen Fachkräftemangel in gewissen Branchen stark entlasten, findet die Regierung.
